Sindicato denuncia falta de especialistas, presuntas irregularidades administrativas y actos de hostigamiento laboral
El Sindicato Único de Trabajadores del Sector Salud de San Román (SUTRESS) inició un paro preventivo de 48 horas para exigir soluciones a una serie de problemas que, según denuncian, afectan la atención de los pacientes y las condiciones laborales del personal de salud.
El secretario general del gremio, Roberto Quispe Tintaya, señaló que uno de los principales reclamos es la falta de especialistas en el Hospital Carlos Monge Medrano y otros establecimientos de la Red de Salud San Román. Indicó que varios profesionales cesaron en sus funciones y hasta la fecha no han sido reemplazados, situación que estaría generando deficiencias en la atención médica.
Asimismo, denunció presuntas irregularidades en los procesos de contratación y nombramiento de personal dentro de la Red de Salud San Román. Según manifestó, estas observaciones fueron puestas en conocimiento de la Dirección Regional de Salud Puno y del Gobierno Regional de Puno mediante documentación formal; sin embargo, aseguró que no han recibido respuesta de las autoridades competentes.
Otro de los cuestionamientos está relacionado con un presunto trato discriminatorio en el pago de bonos por especialidad y servicios críticos. El dirigente sostuvo que algunos profesionales médicos reciben estos beneficios, mientras que otros que desempeñan funciones similares no son considerados.
De igual manera, denunció actos de hostigamiento laboral por parte de la dirección del hospital, situación que, según indicó, ha generado malestar entre los trabajadores del sector.
Ante este escenario, los manifestantes exigen la renuncia del director de la Red de Salud San Román, del director del Hospital Carlos Monge Medrano y del jefe de Recursos Humanos. Advirtieron que, de no obtener una respuesta favorable tras la medida de fuerza de 48 horas, convocarán a una nueva asamblea para evaluar el inicio de una huelga indefinida.
